摘要：
本篇文章给大家谈谈工地临时工工资怎么做账务处理，以及工地临时工工资表对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、临时工工资账务怎么处理... 本篇文章给大家谈谈工地临时工工资怎么做账务处理，以及工地临时工工资表对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
临时工工资账务怎么处理
临时工工资账务处理为：提取时：借：管理费用等成本费用类科目，贷：应付工资。支付时：借：应付工资，贷：现金。
用于管理的临时工的费用，记入管理费用---工资（或劳务费）。用于销售的临时工的费用，记入销售费用---工资（或劳务费）。用于车间生产的临时工的费用，记入生产成本（或制造费用）---工资（或劳务费）。
在进行临时工的工资入账时，企业应当准确记录实际工资数额和结算方式，并注意区分不同类型的工资和补贴等***待遇。例如，临时工的加班费、餐补等***待遇应当与正式员工有所区别，需要单独记录和处理。
用于管理的临时工的费用，借：管理费用-工资(或劳务费)，贷：应付职工薪酬。用于销售的临时工的费用，借：销售费用-工资(或劳务费)，贷：应付职工薪酬。
如月工资2200元，应扣税（2200-2000）×5%=10元。
临时工工资账务处理是什么
临时工工资账务处理为：提取时：借：管理费用等成本费用类科目，贷：应付工资。支付时：借：应付工资，贷：现金。
用于管理的临时工的费用，记入管理费用---工资（或劳务费）。用于销售的临时工的费用，记入销售费用---工资（或劳务费）。用于车间生产的临时工的费用，记入生产成本（或制造费用）---工资（或劳务费）。
员工工资（根据费用所属部门计入相关科目）企业计提然后直接发放临时工工资，应当通过“管理费用”等相关二级科目以及“应付职工薪酬”相关二级科目核算。管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。
处理临时工工资账务时首先需要先在贷方记“应付职工薪酬——工资”，借方记“管理费用”、“制造费用”等，在实施将工资发放给临时工的时候，则需要在借方将“应付职工薪酬——工资”冲回，贷方记“银行存款”等。
企业雇佣临时工的工资，需要根据临时工所在岗位，才可以确定借方核算的科目，借方可能通过管理费用，销售费用，劳务成本等科目核算。
临时工工资怎么做账务处理
临时工工资账务处理为：提取时：借：管理费用等成本费用类科目，贷：应付工资。支付时：借：应付工资，贷：现金。
用于在建工程的临时工的费用，借：在建工程-工资(或劳务费)，贷：应付职工薪酬。
临时工工资账务处理为：提取时：借：管理费用等成本费用类科目，贷：应付工资。支付时：借：应付工资，贷：现金。企业聘用临时工与正式工是一样的，只是雇佣关系长短的区别。
用于管理的临时工的费用，记入管理费用---工资（或劳务费）。用于销售的临时工的费用，记入销售费用---工资（或劳务费）。用于车间生产的临时工的费用，记入生产成本（或制造费用）---工资（或劳务费）。
工地临时工工资怎么做账务处理的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于工地临时工工资表、工地临时工工资怎么做账务处理的信息别忘了在本站进行查找喔。
