摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于找工作的app有哪些网站的问题，于是小编就整理了5个相关介绍找工作的app有哪些网站的解答，让我们一起看看吧。我想问一下有什么网... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于找工作的***有哪些网站的问题，于是小编就整理了5个相关介绍找工作的***有哪些网站的解答，让我们一起看看吧。
我想问一下有什么网站或***专门给包工头找活做的？
没有专门给包工头找活做的网站或者***。
找活做的方法：做好你所承包工程，按质、按量、按期完成，承包价格合理，尽量做到让各方满意。这样的班组在建筑市场是抢着要的，根本不用你费心去做广告。
第二种就是朋友推荐，你能做到让甲方满意，与管理单位人和协作单位***脉一定要做好，方便的话给自己做名片。
包工头是指工程承包商，能把一项工程成本控制在工程建设方发包价以内就可以挣到钱，一般属于建筑、装修行业。
工程承包（project contracting）工程承包是具有施工资质的承包者通过与工程项目的项目法人（业主）签订承包合同，负责承建工程项目的过程。
现在是僧多肉少，市场的工程活儿就那么多，干活的人一大群。 但是，工程领域大部分都是粗人，一般不懂怎么接活儿，要想比别人强就要给自己的脑袋充电，功称堂的资料可以研究下，那个对于怎么接活儿还是有很大的帮助的。 一般见效也比较快。
找工作有什么软件或者网站推荐？
主要有以下途径，但所有的网站都可能有骗子，自已要综合判断。
2、前程无忧，智联国内知名网站
5、QQ、微信群、朋友圈内的招聘信息。
如果觉得对您有帮助，可以点个赞给我鼓励，也可以随手点个关注支持，谢谢!!
找工作主要有以下途径，本人认为所有的网站都可能或多或少有骗子存在的现象，自已要综合判断，尽量不要相信，一些看起来说的很美好无暇的工作介绍。你想想很美好的工作还要去网上招聘吗？比较适合的网站有：58同城，赶集网，前程无忧，智联，还有一个boss直聘也挺好的，它可以和老板直接联系。还有各省地市的招聘网站，人才市场。要想最直接的就是亲戚朋友介绍的好。次之QQ好友，微信朋友圈内的招聘也行。希望我的回答能给你一点帮助。
找工作的软件的话，我个人觉得58同城和赶集网都很不错， 或者是百姓网之类的。如果找专业性强一点的，比较正规的，可以上脉脉，秒聘网，一览英才网，Boss直聘，还有一个赤免，这些都挺好用的。这些网站里面可以找许多不同地区的不同种类的，自己可以筛选很多，有自主选择权，会找到更多的信息。当然各个软件里面也有一些个别虚***信息，你也可以去劳动局招聘大厅或者通过亲朋好友打听。
在成都找工作，有哪些招聘网站较好？
这个问题的标准答案其实挺固定的，对于很多个城市其实都管用，并不仅限于成都。
一般而言，boss直聘，智联招聘。这两个软件全国通用，效果不错，找工作下载这两个***准不错！其次之外还有拉勾，58同城这两个也不错，尤其是58同城，除了找工作以外，你租房子卖东西之类的也可以去上边找，算是一个多功能的***了。
如果非让我说那个最好，我个人比较推荐boss直聘了，最近我找工作用的比较多的就是这个了。boss的优点在于信息回复快，简历处理及时，可以通过前期的简单交流过滤掉不少垃圾公司，和自己不想去的公司，另外还有一个好处，就是可以提交跟hr聊一聊确定公司的基本待遇与情况，效率比较高。并且可以互动。
另外就是智联招聘，作为老牌招聘类***其实是不错的，但是最近我很少用，主要还是模式老套，还是投简历等更新的状态，效果不高，效率较低。但是智联招聘的好处在于公司足够多，且全。有很多公司只在智联上才有，甚至一些很牛逼的国企单位都有。
如果是为了求职，多下两款***同时投递简历，一起等心仪的公司才是正道
成都招聘首选前程无忧网，招聘技术岗位、管理岗位或中高端人才远前程无忧比较好。
其次可以选择智联招聘，智联招聘最早的时候挺好的，但后来学习了58同城的一些不好的地方，套餐那些偏向于追求利益，对企业来说不太划算了。
找工作的招聘网站
智联招聘，boss直聘，前程无忧，英才网，成都人才网，猎聘网，猎狗招聘，四川人才网，这些招聘网站都还是可以的。
看你自己想找那个方向的工作，每个网站针对的人群是不一样的
现在招聘和找工作最好是上BOSS这个***里面去。这里面很少有套路，不像58同城那么多交钱就可以发的广告，很多骗子在58同城里面，
BOSS里面就没有那些套路了.他会向你推荐很多工作，根据你的个人简历里面的一些关键词，来向你推荐相关岗位的招聘企业。主要是这个***他不会收你的费用，并且有很多相同岗位的企业。所以打工人呢，值得你下载拥有。
在成都，个人经验和总结哈只说我用过的
BOSS直聘
界面做得比较好，信息实时消息回复比较快，近几年用的企业挺多的，创业公司和中小企业偏多。可以直接上传word或pdf简历发着比较方便。
智联
在成都这样的撑死企业和职位都比较多，还有很多空中招聘会，还可以看到一些企业的员工评论（很有用）。界面优化做得不太好，回复稍慢，填线上简历也比较麻烦。
拉钩
界面和智联有点像，优化得稍微好看了一点，在成都的话企业也没有很少（互联网公司多）。有个猜你想要那种岗位推荐的功能，投一个给你推十个，方便海投。
前程无忧
用了一下感觉不好用就卸载了。
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求职找工作现在哪个网站或者***比较靠谱？
现在很少有招聘信息，大多数人会选择网上看信息联系然后去应聘。其实主要是用人单位靠不靠谱，很多企业口头承诺太多，面试一个说辞，工作时候另外一个说辞，比如面试说“3个月转正签合同”最后托8个月也不转不签合同，故意用廉价熟练劳动力，也不给双倍工资，等他们的亲戚别的地方吃不开了，把你弄走，什么赔偿也没有，完美躲过，这就太欺负人了，也许法人是好的，但是架不住水浅王八多，僧多粥少见钱眼开，都想捞人头钱
常用招聘网站：智联（综合）、前程无忧（综合）、boss直聘（互联网）、拉钩（互联网）、58同城（低端、综合）、猎聘（中高端，金融、地产、互联网偏多）、领英（中高端、外资偏多）
一般的网络求职用以上这些招聘网站差不多了，很多地方的求职网站实际用的很少，应届生毕业可以关注应届生招聘网站。
求职渠道建议：
1、定向投递，有***建议内部推荐
2、企业***招聘投递（大厂比较适用，小公司***更新不及时）
3、朋友圈招聘链接主动投递
4、猎头推荐
求职找阿文，工作帮搞定，在阿文看来，求职网站很多，可以从两个维度来看招招聘网站：
1、地域：北方智联招聘用的更广，公司大部分都在上面招聘，南方前程无忧用的更多，如果你找工作，根据区域选择网站；
2、职能：互联网方向的话选择拉勾网，医药生物可以在丁香园，其他大的范围的话还是集中在智联和前程无忧。
你好，很高兴回答你的问题，以下是我的回答。
目前，因为疫情原因，导致许多公司出现裁员现象，许多人也面临求职压力，但是线下求职又受到疫情影响，因为线上求职还是不错的选择。
目前来说，求职***，我自身接触来说，智联招聘，BOSS招聘，猎聘等是我常用的网站，智联来说，选择机会多，各大招聘岗位信息比较多。猎聘来说，针对行业精英，一般猎头会通过上面简历推荐人才，BOSS招聘，这个也不错。
招聘网站有哪些，招聘软件哪个比较靠谱？
用过挺多招聘软件，就领英和猎聘成功找到过…猎聘很烦的就是会被一堆猎头打电话，而且还与职位不太匹配。领英虽然互动率不高但是质量真的没得说，现在的工作就是用领英找的，干了四年了～推荐大家都试试～
一：招聘网站：猎聘，智联，前程，Boss，大街，脉脉，领英，58，赶集，中华英才，简历咖，纷简历，应届生求职网，本地人才招聘网（上海招聘圈）等。
二：企业招募：
1.技术人才首推脉脉，领英；其次Boss，前程，智联；最后可根据企业实况再做选择。
2.一线人才首推Boss，58;其次前程，智联；最后可根据企业实况再做选择。
3.管理人才首推猎聘，脉脉；其次智联，前程；最后可根据企业实况再做选择。
综上：企业可开猎聘，Boss，智联（前程二选一）三个基本网站就能满足常规企业人才招聘。
三：个人求职：
1.可注册智联，前程，Boss，脉脉，猎聘账号；其他平台可做为***。
2.通过熟人推荐进入理想公司。
四：此言论只是个人观点，欢迎大家指正。
目前招聘渠道大致可划分成这几类：
- 综合性网站，在专业招聘网站上发布招募的信息；
- 专业垂直网站，拥有比较全面的互联网岗位细分或是专门面向某类特定群体的网站；
- 地方性人才网，各地人才交流中心搭建的平台；
- 猎头，通过猎头方***，获取一些重要的、急需的人才；
- 职业社交网站，比如领英、Boss直聘、脉脉等；
- 新媒体平台，微博、微信等新兴招聘渠道；
- 内部推荐，优势明显，劣势也突出；
- 离职返聘，鼓励因个人因素离职的员工返回继续服务于公司；
- 人事外包，第三方外包系统或团队等；
招聘渠道的选择直接影响应聘者的数量和质量，从而决定招聘的有效性和结果。
优化招聘渠道配置，应从自身需求及渠道优势，综合考量地域、行业、岗位等条件择优选择，灵活运用，才能发挥各招聘渠道的作用，为招聘工作助力。
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招聘网站主要说几个常用的吧：1.智联招聘。这个应该是面向中低端白领岗位的，主要的影响力在北方。2.前程无忧。这个和智联招聘的定位差不多，主要影响力在南方。3.猎聘网。这个主要的定位是中高端白领，号称是“猎头+互联网”的模式。4.58同城或者赶集网。这两个网站是面向低端和蓝领工作的，相对比较低端。就这几个网站来看都有自己的受众或者地域，但是近年来随着互联网的发展，各自的分解正在逐渐模糊，比如智联招聘推出了“智联卓聘”就是为了开拓高端人才市场，这与猎聘原来的定位是有重合的。
当然***也是如此，这几个网站都相应地做了***，当然也有一些号称不错的***，如boss直聘、领英等，因为没有实际操作过，就不再赘述。
【盘点实用的招聘网站，帮你轻松找到工作】
哪个求职网站最靠谱？其实，并不是招聘网站不靠谱，而是有的时候你不知道怎么用！招聘网站有上百个，如果每一个都去投简历，效率太低并且效果也不会好。那么我来盘点一下常用的几家招聘网站，它们各自都有什么特点，适合什么样的人群。
1.如果你想进互联网行业，建议使用拉勾网。
优点：专注于互联网行业，比如技术、产品、运营，相对工资较高。
缺点：信息回复较慢，通常要2-3天，7天没查看会被系统默认标记为不合适。
2.如果你想进互联网行业，且有一定经验，建议使用Boss直聘。
优点：专注于互联网行业，可以和人事或者老板直接交流，反馈较快。
缺点：初创公司或小公司比较多，容易入坑。
3.应届生找工作，建议使用应届生求职网。
优点：可以直接***简历和***面试，可以很直接的了解你的未来和工作环境。
到此，以上就是小编对于找工作的***有哪些网站的问题就介绍到这了，希望介绍关于找工作的***有哪些网站的5点解答对大家有用。
