本篇文章给大家谈谈绍兴人才引进政策2022年子女上学有优惠吗,以及绍兴人才引进条件对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
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2022绍兴上虞人才新政绍兴市人才新政
1、人才新政版执行以来,企业新引进高级人才、紧缺人才安家补贴和社会事业高层次人才安家补贴仍按原政策要求进行线下受理。
2、在高层次人才方面,绍兴对引进的A—E类人才,给予9—100万元安家补贴、35—500万元房票补贴,为期10年每年5—10万元租房补贴,高层次人才在绍购买首套房的,可享受全额公积金***政策。
3、大学生来绍参加人才交流活动补贴 对受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的大学生(包括毕业2年内学生),给予200—1500元交通补贴,并按大学生每人每天200元标准标准安排食宿。
4、支持企业留才稳岗发放人才“留岗红包”,对区内规上工业企业、限上服务业企业、农业龙头企业、规上建筑业企业中在2022年1月26日至2022年2月10日期间留虞的市外人才给予每人1000元补贴。
5、主要包括领军型创新团队项目、领军型创业团队项目、创新人才项目、创业人才项目、直接认定人才项目等五大类,按照项目的先进性和成熟度分为A+、A、B、C、D五个类别。
6、给予自然科学类一等12万元、二等8万元,社会科学类一等8万元、二等5万元,优秀学术专著出版6万元资助。
2022绍兴娥江英才***政策(绍兴市海外英才***)
“娥江英才***”政策重磅来袭还包括相应子女就学政策;相应社保政策;创业创新、医疗保健、文体休闲、交通出行、出入境签证等优惠政策和便捷服务。
对自主申报入选的国家、省级引才***人才,在分别参照“娥江英才***”A类、B类人才项目资助标准的基础上,按照国家、省奖补1:1的标准给予补助奖励。
大学生来绍参加人才交流活动补贴 对受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的大学生(包括毕业2年内学生),给予200—1500元交通补贴,并按大学生每人每天200元标准标准安排食宿。
七)报名截止日期:2022年12月10日24时。
——海外高层次人才来虞创业,被评为绍兴市“330海外英才***” A、B、C三类项目的,分别可享受500万元、100万元、50万元创业启动资金和两年内最高500万元、300万元、200万元银行***贴息,并享受税费等其他优惠政策。
管理资产超过300亿元的金融投资、资产管理、互联网金融机构总部主要负责人;相当于上述层次的领军人才。法律依据:《高水平建设人才强市的若干政策》1.深化实施绍兴“海内外英才***”。
2022绍兴诸暨义务教育学校招生入学工作实施方案
1、公民办学校必须严格按招生***实施招生,任何学校不得擅自突破招生***或扩大班额。
2、入学条件:年满6周岁(2014年8月31日以前出生)的适龄儿童。具有诸暨户籍的。入学对象本人或父(母)在诸暨拥有合法产权住房的。符合诸暨市规定入学条件的外来建设者随迁子女。
3、公民办学校必须严格按招生***实施招生,任何学校不得突破招生***或扩大班额。
4、暨阳小学网上报名时间段为7月1日到7月7日。在这时间段,你都可以登录手机app(浙里办)来操作完成。
绍兴大学生人才补贴政策2023
目前,2023绍兴大学生人才补贴政策尚未公布,需要根据当年政策发布后进行查询。
大学生来绍参加人才交流活动补贴 对受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的大学生(包括毕业2年内学生),给予200—1500元交通补贴,并按大学生每人每天200元标准标准安排食宿。
绍兴对在绍工作的高校毕业生实行安家补贴政策,不同学历补贴标准不同,补贴发放是在申领通过后的次月开始,见正文。
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