摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招聘用哪个网站好一点的问题，于是小编就整理了3个相关介绍招聘用哪个网站好一点的解答，让我们一起看看吧。哪个招聘网站的信息最真实,... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招聘用哪个网站好一点的问题，于是小编就整理了3个相关介绍招聘用哪个网站好一点的解答，让我们一起看看吧。
哪个招聘网站的信息最真实,最靠谱？
2、智联北京综合性老牌招聘网站
3、测聘网广州测聘合一，覆盖各行业；于2014年7月7日正式上线。
4、拉勾北京互联网垂直领域，起源于3w咖啡，简历量很大，用户体验偏向求职者，hr用起来会有些不习惯。
5、周伯通北京互联网垂直领域，起源于豆瓣小组。强调jd标题，想用社交的方式做招聘。
6、内推网上海互联网垂直领域，创始人技术出身，所以网站招技术效果也好一点。
7、猎上网上海平台主要用于hr上传职位，众多猎头一起帮你搞定，他们给猎头用的简历宝好像很牛的样子。
8、Boss直聘是一款让职场Boss与求职者在线聊天、加快面试的免费招聘手机软件，软件于2014年7月13日上架AppStore。2017年7月19日，"BOSS直聘"网被互联网信用认证平台认证为"互联网诚信示范单位"。
招聘销售人员,在哪个网站比较好？
销售这类的基层岗位人才，在赶集、上啥班、求职乐这样的专门针对蓝领招聘的软件上面还是挺多的。
这边做了个比较:
赶集：综合类信息网，不是专门做招聘的，但是求职者比较多。
上啥班：***招聘软件，新兴的招聘模式，人相比其他网站少，但是质量高.
求职乐：跟上啥班类似。
招聘网站和app哪个比较靠谱？
目前市场上招工的平台特别的多，很多求职的人不知道哪个比较靠谱，我给大家简单分享一下自己的一些经验。
1、如果你想入职一些大型企业，比如：腾讯、阿里、京东、百度、万达等。这些大公司都有自己的招聘***，访问***最靠谱。还有一些国企和银行类招聘：国家电网、中国联通、移动、电信，招商银行、工商银行等也有***，在官***简历比较靠谱。
2、其实投简历的方式有个弊端，HR好多简历当中发现你的简历，概率还是很小的。更有效的办法是找内推的人，最好是亲戚朋友同学是最好了。如果没有亲戚好朋友可以通过脉脉、LinkedIn，赤兔这样的网站找一些关系。也可以通过社交平台：微博、论坛、知乎上找一些牛人给你内推。只要找对人内推成功率还是比较高的。
3、还有一些职业类网站和APP：偏向互联网的Boss直聘、拉勾网等。中高端人才的：猎聘网、猎萝卜等。面向医学类的：中国卫生人才网，中国卫医疗人才人才网。找一些跟自己兴趣对口的职业类招聘网站。
到此，以上就是小编对于招聘用哪个网站好一点的问题就介绍到这了，希望介绍关于招聘用哪个网站好一点的3点解答对大家有用。
