本篇文章给大家谈谈浙江杭州招聘信息最新招聘2022,以及浙江杭州招聘信息最新招聘2023年对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览:
2022浙江省杭州市上城区人民***南星街道办事处编外人员招聘公告
经体检、政审均合格的人员确定为拟聘人员。按劳务派遣相关规定约定试用期、办理入职手续。薪资待遇按上城区***编外用工标准执行。
杭州户籍。依据2022年杭州市上城区人大常委会办公室发布的编外人员招聘公告,编外用工标准是杭州户籍,性别不限,35周岁及以下,全日制本科及以上学历,要求计算机类,中文类专业。
好。根据《劳动合同法》相关要求和规定,录用后即签订劳务派遣合同,薪资待遇按上城区***编外用工标准执行,享有五险一金、带薪年***、体检等***。
好。薪资高,服装补贴。上城区南星街道办事处编外员工工资高,5000元每月,底薪4000元,全勤300元,业绩奖励700元。服装补贴,免费为员工提供工作服装。
每月,五险一金。上城区***显示,***编外用工薪资待遇是:基本工资(2280元)+考核奖(1100元)+加班费,缴纳五险一金,工作满一年享受年休***。
浙江省杭州市上城区下辖街道办事处包括清波街道、湖滨街道、小营街道、南星街道、***街道、望江街道。
2022杭州事业单位考试
1、杭州事业单位考试主要考察的内容包括公共基础知识、职业能力测试以及专业知识等。首先,公共基础知识是事业单位考试中的常见科目,主要涵盖政治、经济、法律、历史、文化等方面的常识。
2、杭州事业单位考试包括笔试和面试。笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目考试连续进行,试题合订为一个题本。其中,《职业能力倾向测验》为客观题,《综合应用能力》为主观题,满分均为100分。
3、在此期间,报名系统不对报考人员开放。公布不开考岗位和核减岗位对报考人数不足招聘***3倍的岗位,取消或者酌情核减招考***。紧缺专业岗位不受最低开考比例限制。
4、杭州事业单位招聘 2022年杭州事业单位招聘292个岗位,***招聘371名人员,具体的招聘情况大家可以看职位表,上面介绍是比较详细。这次招聘考试会考职业能力倾向测验和综合应用能力。两个科目考试连续进行,试题合订为一个题本。
5、考试时间及科目 2022年杭州富阳区事业单位报名时间为,考生可以浙江省通用招聘网报平台来报名。在通过审核之后,大家切记要在7月13日之前完成缴费,只有完成缴费才能够参加考试。
2022杭州市属事业招聘笔试成绩公布时间
笔试结束后15个工作日后,考生通过网上报名系统自行查询笔试成绩。成绩公布后,按照笔试成绩从高分至低分以招聘岗位1:3的比例确定面试人选,不足1:3比例的,按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。
一般情况下,笔试后一个月,浙江省公务员的笔试成绩会公布,同时也会打开查询入口。目前,2022年浙江省笔试成绩查询时间7月下旬即可查询。浙江省公务员官方主管部门将了解所有考生的成绩。
报名时间:自公告发布日起至2022年7月7日15点截止,逾期将不予受理。报名方式:①网络报名,指定报名材料接收邮箱2481145905@qq***,提交的报名材料以压缩包形式发送,压缩包文件名注明南星街道+岗位编号及名称+姓名。
浙江事业编2023出成绩时间是6月9日。根据《2023年杭州市市属事业单位统一公开招聘工作人员公告》规定,原定笔试查询日期为2023年6月5日。
出来了。在2022年11月14日中,2022河北邯郸市直事业单位招聘考试公告发布,本次共招录285人。因此邯郸市2022年市直部门事业单位统一招聘成绩出来了。邯郸,是河北省地级市,***院批复确定的中国河北省南部地区中心城市。
浙江杭州招聘信息最新招聘2022的介绍就聊到这里吧,感谢你花时间阅读本站内容,更多关于浙江杭州招聘信息最新招聘2023年、浙江杭州招聘信息最新招聘2022的信息别忘了在本站进行查找喔。