大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于哪个网站发布招聘信息的问题,于是小编就整理了3个相关介绍哪个网站发布招聘信息的解答,让我们一起看看吧。
招聘网站有哪些?
58同城招聘、赶集网招聘;智联招聘、前程无忧招聘,当前主要四家。其中58和赶集优势在于中低端人群,基层岗位;智联和51优势在于中高端招聘。
58与赶集:58优势在于网站的点击率,用户量,简历质量和招聘通网站(其中招聘通网站的优化效果不错);赶集优势在于价格,其他一样。
智联与51(前程无忧):前者优势在于专注中高端,而且带有猎头性质价格较51贵一点,但相差不大;后者却别与前者的是开始像中低端发展,试图建立全方位用户,目前建设中。
前几年中华英才也是招聘市场巨头,但是如今逐渐走向下坡,效果堪忧
哪个网站能个人发布招聘信息?
如果在网上发布的话非常简单,招聘网站很多,只要下载APP或者在浏览器直接登录“赶集网”,“58同城”等企业和个人都可以发布招人信息。
“赶集网” 网上发布招聘信息的方法: 点击进入“赶集网”app首页,用手机赶集网会员。 登录后。点“我的”进入以后下拉对话框,找到——“我要招人”。
找到您想发布信息所属类别,填写完相关信息,点击发布,即可。
在赶集,58,智联招聘等等平台上发布招聘信息,可以个人发布。
1、登录58同城账号,点击右上角“招聘/简历”,点击发新职位,填写相关信息发布即可。
2、要上传营业执照,为了营造一个真实有效的招聘频道,所有类别全部需要上传营业执照进行认证,认证通过后才可发布信息。
3、办理营业执照必须在三十日内办理国地税税务登记证(办理证就核定定额税),还有代码证(这个为了购买社保而办,因为现在新办的社保都需要到劳动局备案,所以要办代码证.)。
招聘有哪些网站?
招聘网站有:前程无忧、中华英才网 、智联招聘 、58同城、 BOSS直聘。
扩展资料:
招聘是指招收和聘请工人、职员参加工作。在资本主义制度下,招聘职工***取自由竞争的原则。
招聘,一般由主体、载体及对象构成,主体就是用人者,载体是信息的传播体,对象则是符合标准的候选人。三者缺一不可。
载体种类较多,口碑或牛皮癣式的纸片,简单、经济;广播、电视、报纸、杂志等,高级但费用昂贵;科技发达,思想进步,将互联网作为载体的趋势正逐渐兴盛。
"前程无忧"(Nasdaq: JOBS)是国内一个集多种媒介***优势的专业人力***服务机构,创始人为甄荣辉 。它***了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术,加上一支经验丰富的专业顾问队伍,提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力***服务,现在全国25个城市设有服务机构。
智联招聘(Zhaopin)创建于1994年 ,拥有1.4亿职场人用户 ,累计合作企业数达400万家 。
2017年7月,智联招聘推出"企业智赢***" ,依托强大的数据实力,颠覆传统招聘模式,建设开放职岗生态系统,重塑人力***市场招聘服务标准 。
智联招聘先后入资51社保、脉脉、猿圈等战略伙伴 。
智联招聘凭借大数据和AI技术打造开放的人力资本生态 ,让人才和机会更精准高效的建立连接 ,为生态内的合作伙伴创造更多价值 。
首先,前程无忧这个网站是非常靠谱的,招聘的信息基本都是真实的,对于岗位的要求基本都写的非常的详细,目前,很多人都在该网站上找工作,非常的靠谱。其次,智联招聘,这个网站也是非常靠谱的,现在很多人找工作都是在这个网站上找的,招聘的岗位大部分也是真实的,没有多少虚***招聘,除了社会招聘,还有校园招聘,非常不错的一个招聘网站再次,找工作的话,我们还可以在赶集网上面找,赶集网上面的工作面向的主要是一些服务行业的岗位,也是非常不错的一个招聘网站。最后,找工作的话,还可以在58同城上面找,58同城上面的招聘信息基本上也都是真的,主要面向的是社会上的工作者,学历要求往往不高,对于能力要求往往比较高,非常好的一个招聘网站
到此,以上就是小编对于哪个网站发布招聘信息的问题就介绍到这了,希望介绍关于哪个网站发布招聘信息的3点解答对大家有用。