大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于好工作上智联招聘怎么样的问题,于是小编就整理了3个相关介绍好工作上智联招聘怎么样的解答,让我们一起看看吧。
boss直聘和智联哪个比较好?
Boos好!1、boss直聘很多职位是可以进行招聘的,智联招聘没有免费的项目;
3、操作的时候boss直聘主打文字聊天,智联招聘更偏向于电话约聊;
我个人觉得boss!因为两个我都用过不短的时间,boss有人回复这是主要的,能约上面试,智联发的简历根本没人理,我都无语了,根本找不下工作,boss真真******好歹有人回复你你还能了解一下工作大概的性质,能加上微信,打个电话,然后去面试,总体来说,boss好!!!
智联招聘销售工作靠谱吗?
智联招聘这个平台不错的,如果之前销售阅历不足的情况下,可以去锻炼锻炼,里面培训比较不错,毕竟正规公司,具体工作内容基本是和企业HR打交道的多,让他们了解智联的平台,智联的招聘优势,你从中选择最适合的服务来提供给他们,智联的薪资是有等级的,hunter famer 以及大客户经理
在智联招聘找工作到底靠不靠谱?
智联招聘相对来说,毕竟是大品牌,最少不会被骗。
但是在找工作的过程中,也不能完全相信上面的所有信息,毕竟不能保证所有信息都是靠谱的,因为他们毕竟也是靠收取企业费用盈利的。
另外,智联招聘上面的招聘信息,回复率相对会比较慢,但是相对来说,信息几乎真实性还是比较高的。
如果想找到更加靠谱的招聘信息,建议不仅仅通过一个平台来看,最好是多个平台一起看,如果企业在很多平台都有发布,那么该企业可信度会更高。
还可以通过其他的维度来判断:
1、企业地址是否真实存在。
3、是否有乱收费的现象,或者变相收费的现象。比如:体检费、服装费、培训费等等。
4、电话或者在线沟通的薪资***和面试以后承诺的薪资***是否一致。
5、通过其他方面的了解,(例如:在职或离职员工的了解)是否有克扣工资、延迟发放工资等现象的出现。
到此,以上就是小编对于好工作上智联招聘怎么样的问题就介绍到这了,希望介绍关于好工作上智联招聘怎么样的3点解答对大家有用。