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招司机文案怎么写
天生你是才，求职此地佳。云集天下英才，荟萃梦想舞台。只选对的舞台，只找对的贤才。施展你才华，绽放你的青春。唯才是举逢伯乐，大展宏图天下闻。四方英才，伯乐至爱。
遵守国家法律和职业道德，为人诚实，品德优良，工作认真细心，责任心强，吃苦耐劳，乐于服务。高中学历及以上，有较好的语言表达能力和沟通、协调能力。能夜间和周六日上班，胜任司机岗位工作，乐意听从调遣。
【紧急招聘：专业司机】大家好！我们的公司正在寻找专业的司机来加入我们的团队。如果你拥有出色的驾驶技巧，以及对时间和路线的良好判断力，那么你就是我们正在寻找的人！【职位要求】： 拥有至少X年的驾驶经验。
全职运营；纯收入至少8K以上，额外发放补贴、购买职工社保；上班时间：每天工作8-10小时，上班自由，司机可自由选择上班时间及地点，无需到公司签到。
招聘条件：男女不限，拥有AA3驾驶证，男性50岁以下，女性40岁以下；男性6米及以上，女性身高55米及以上，五官端正，身体健康；服从企业各项规章制度，工作责任心强，无违法犯罪记录，无***等不良行为嗜好。
高薪招聘司机。司机招聘标题可以写高薪招聘，然后对外放出一些诱人的条件，司机的待遇高一些，这样招聘的司机更有干劲。
司机招聘网哪个平台比较好
1、中华英才网成立于19***年，是国内最早、最专业的人才招聘网站之一，其品牌和服务已被个人求职者和企业人力***部门普遍认可。
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3、司机之家，拉勾网。司机之家：为出租车、快车、货车、物流行业等从业人员提供招聘服务。拉勾网：为互联网和高科技行业提供招聘服务，也有物流、汽车、运输等行业的招聘信息。
找司机在哪个平台上找靠谱?
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网约车的平台：滴滴出行，目前在众多的网约车平台之中，不管曝光率或者使用人数都是最多的，并且还能称为是网约车之中的佼佼者。因此在滴滴出行上每天都有很多的单量，而且入行门槛上升，竞争压力也会小一点。
商业模式：货拉拉：***用“互联网+物流”的模式，通过app下单、司机接单的形式连接供需双方，简化了传统搬家和货运的流程。
货拉拉是一个很好的选择，理由如下：品牌影响力：货拉拉作为行业内的知名互联网物流平台，较高的信誉度为其带来了更多的用户信任和市场份额，使更多用户在需要货运服务时优先选择货拉拉。
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深圳出租车司机招聘条件有哪些?
出租车司机的招聘条件有：持有出租车从业资格证；有市、区、县公安机关交通管理部门证明的三年内无重大以上交通责任事故记录；持有公安机关交通管理部门核发的机动车驾驶证和DIC卡。
租车司机必须持有《出租车从业资格证》，3年内无重大交通事故、扣分不超过12分、12月内超速行为不超过3次。不得有酒驾、超速50%以上等行为。
一）男性年龄在60周岁以下，女性年龄在55周岁以下，初中以上文化程度，身体健康；（二）有本地常住户口或者居住证；（三）取得相应的机动车驾驶证1年以上，一年内无重大交通责任事故记录；（四）遵守法律、法规。
出租车从业资格的规定。《出租汽车驾驶员从业资格管理规定》第十条申请参加出租汽车驾驶员从业资格考试的，应当符合下列条件：（一）取得相应准驾车型机动车驾驶证并具有3年以上驾驶经历。
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