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济宁人才引进政策2023
引进数量及范围 (一)引进数量 1425名。(二)引进范围 “优才***”主要面向2023届高校毕业生、择业期(2021-2022年)内未落实过工作单位的高校毕业生。
济宁人才引进政策具体如下:引进对象 (1)学历型人才 。
年山东济宁事业单位人才引进待遇:(一)对市、县属学校、医院、科研院所新全职引进的博士研究生,3年内市财政按照每人每年6万元的标准给予人才补贴,并给予20万元人才房票奖励(2年内购买新建商品住房可直接抵扣房款)。
年山东济宁事业单位人才引进资格审查:主管部门(单位)对初审通过的人员进行资格审查,并对资格审查结果负责。资格审查方式、时间、地点由资格审查部门确定并通知考生。
山东省人才引进2023公告时间
1、年8月19日。根据《2023年潍坊滨海区急需紧缺人才引进公告》有关规定,笔试时间定于2023年8月19日(周六)上午9:00至11:00,地点在潍坊蓝海学校(潍坊滨海区央子街道北海路与珠江西街交叉路口东100米路北)。
2、山东选调生报名时间11月2日至11月12日。2023年度山东省选拔录用选调生公告(1630人)已发布,共***选调1630人,第一批报名时间:11月2日9:00—11月12日16:00。
3、山东省各地市硕士博士不限专业人才引进时间:2023年4月18日9:00—4月28日17:00。审批条件:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,政治素质好,品行端正,具有较强的组织和实践能力。
4、引进单位须将拟引进人员名单通过网站、公众号等方式公示7个工作日。公示期间收到***举报,经查属实、影响引进的,取消其引进资格。
5、引进程序(一)报名报名***取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。
2023年济宁市“优秀青年人才引进***”引进公告?
根据《2023年济宁市“青年人才引进***”引进公告》规定,2023年综合类人才引进已于3月4日进行面试,人才引进***每年只有一次机会。
服务期限 高水平团队及各层次人才引进均为全职引进,服务期为3年或5年。
“新动能工程师引进***”:对企业从市外引进新动能发展所需要的工程师、工业设计师等一线技术人才,财政按照一定标准给予企业适当引才补贴,力争5年内引进1000名左右。优秀青年人才来济补贴政策租房和生活补贴。
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