摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于智联招聘招人好用吗的问题，于是小编就整理了4个相关介绍智联招聘招人好用吗的解答，让我们一起看看吧。智联招聘咋样靠谱吗？在智联招聘... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于智联招聘招人好用吗的问题，于是小编就整理了4个相关介绍智联招聘招人好用吗的解答，让我们一起看看吧。
智联招聘咋样靠谱吗？
靠谱。
智联招聘相对来说，毕竟是大品牌，最少不会被骗。
但是在找工作的过程中，也不能完全相信上面的所有信息，毕竟不能保证所有信息都是靠谱的，因为他们毕竟也是靠收取企业费用盈利的。
另外，智联招聘上面的招聘信息，回复率相对会比较慢，但是相对来说，信息几乎真实性还是比较高的。
如果想找到更加靠谱的招聘信息，建议不仅仅通过一个平台来看，最好是多个平台一起看，如果企业在很多平台都有发布，那么该企业可信度会更高。
在智联招聘上班怎么样啊？
就是电话销售 几十号子人一人一个电脑 一人一个电话 销售招聘广告我自己不大适合 于是做了两个月就走了 有任务考核量的 要一个一个电话打过去 每天好像是60个电话量吧 还要有20个在30秒以上。待遇是2000底薪 有保险 双休 不过经常加班 本地的女性可以试试
智联招聘真实吗？
智联招聘是真实的，是很靠谱的，现在找工作的人都是上智联招聘找工作，在智联招聘投递简历，就会有用人单位给你打电话，约你面试，我之前就是在智联招聘上找的工作，而且现在准备换工作，天天也在看智联招聘。
不能说都***，但是***的太多，不是说公司是***的，而是招聘是***的，从查看到回复，全程用了不到三十秒，一个人的简历内容那么多，你是怎么在那么短的时间内看完并做出判断的，而且按招聘要求，明明是符合的，对方也是直接回复不合适，听说有的公司并不是真的要招聘，而且为了完成相关部门的招聘指标，不得不在网上走走过场
是真实的，智联招聘创建于1994年 ，拥有2.3亿职场人用户 ，累计合作企业数达616万家 。
2017年7月，智联招聘推出"企业智赢***" ，依托强大的数据实力，颠覆传统招聘模式，建设开放职岗生态系统，重塑人力***市场招聘服务标准 。智联招聘先后入资51社保、脉脉、猿圈等战略伙伴 。智联招聘凭借大数据和AI技术打造开放的人力资本生态 ，让人才和机会更精准高效的建立连接 ，为生态内的合作伙伴创造更多价值 。
智联招聘找工作靠谱吗？
靠谱，智联招聘作为一家比较大的招聘平台，做的相对比较成熟。创建于94年拥有2.3亿的职场人用户，累计合作的企业高达616万家。数据实力雄厚，颠覆了传统的招聘模式，建设开放职岗生态系统，重塑人力***市场招聘服务标准。
到此，以上就是小编对于智联招聘招人好用吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于智联招聘招人好用吗的4点解答对大家有用。
