摘要：
本篇文章给大家谈谈杭州市人才引进人员落户条件是什么，以及2021年杭州人才引进落户政策详细流程对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、杭州落户需... 本篇文章给大家谈谈杭州市人才引进人员落户条件是什么，以及2021年杭州人才引进落户政策详细流程对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
杭州落户需要什么条件
1、杭州落户条件具体如下：“三投靠”人员“三投靠”人员是指夫妻相互投靠、父母投靠子女、未成年子女投靠父母的人员。
2、在杭州市区同一用人单位连续工作满3年：指与市区用人单位（有承续关系的母子公司等可视作为同一用人单位）签订劳动合同且已履行3年，并在该用人单位连续缴纳社会保险3年以上（不含补缴）。
3、要落户杭州，主要的条件包括学历、年龄、工作年限、居住证、社保缴纳等。具体的条件可能会根据杭州不同区域的落户政策有所调整。首先，对于学历条件，申请人通常需要具有本科及以上学历。
4、人才引进 根据最新的杭州落户政策，学历类落户只要是毕业2年内的全日制本科及以上学历的，无须缴纳社保即可申请落户杭州。毕业2年以上的全日制本科学历人群，须在杭州落实工作单位并缴纳社保才可申请落户。
杭州人才引进怎么落户?
其中2两类人员需在杭连续工作满5年且在杭拥有住房，第3类人员需在杭落实工作单位。
年龄50周岁以下（不含50周岁）的全日制硕士学历人才，在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的，可申请办理落户。对2017年以后录取的符合条件的非全日制研究生，毕业后来杭参照全日制研究生落户。
如果外来人才符合杭州人才落户条件，那就可以开始办理人才落户了。在此之前，要先了解杭州人才落户办理流程，具体如下：登录杭州毕业生就业网首页进行毕业生注册。
杭州落户方法 人才引进 根据最新的杭州落户政策，学历类落户只要是毕业2年内的全日制本科及以上学历的，无须缴纳社保即可申请落户杭州。毕业2年以上的全日制本科学历人群，须在杭州落实工作单位并缴纳社保才可申请落户。
第三条 放宽高技能人才引进户口迁移政策，即45周岁以下具有技师以上职业资格人员及35周岁以下具有高级工职业资格人员，在杭州市区同一用人单位连续工作满3年，且在杭州市区有合法固定住所，可申请在杭州市区落户。
杭州人才落户如何办理流程 持毕业证书、专业技术职称证，到杭州市公安局***中心领取《进杭落户审批表》及具体办理所需材料的须知。按须知要求携带准备好的材料及单位盖好章的《进杭落户审批表》到市公安局审批。
杭州落户条件2023年新规
落户杭州的条件2023如下：中级职称落户条件：年龄在45周岁以下（不包含45周岁）；持有中级职称证书；杭州1个月社保；在杭州落实工作单位。随迁条件：可随迁配偶及未成年子女。
年杭州落户条件新规如下：具有全日制本科学历。年龄在45周岁以下。在杭州工作并签订1年及以上劳动合同。由工作单位正常缴纳1个月社保。
杭州落户条件如下：具有全日制普通高校本科学历（45周岁以下，不含45周岁），在杭州落实工作单位并由用人单位正常缴纳社保的。
年杭州入户条件最新政策如下：男性年龄超过60周岁或女性年龄超过55周岁，夫妻一方具有原广州市户籍或是丧偶人员，有子女具有广州市户籍；男性年龄超过60周岁或女性年龄超过55周岁，所有子女均具有广州市户籍。
杭州落户条件 新生儿落户条件 新生婴儿（包括超***生育、非婚生育的婴儿）出生30日内向婴儿父亲或者母亲常住户口所在地的公安派出所申报户口（小孩的出生医学证明，父母的户口簿、***和结婚证）集体户主同意落户证明。
杭州市人才引进人员落户条件是什么的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于2021年杭州人才引进落户政策详细流程、杭州市人才引进人员落户条件是什么的信息别忘了在本站进行查找喔。
