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余杭区人才引进政策2023
1、杭州人才补贴政策2023具体为受理范围、引进时间、工作单位以及办理条件等四个方面。
2、年杭州落户条件新规如下：具有全日制本科学历。年龄在45周岁以下。在杭州工作并签订1年及以上劳动合同。由工作单位正常缴纳1个月社保。
3、加强人才激励制度的建立，每三年开展一次市杰出人才和突出贡献引进人才的评定工作，分别给予30万和10万元的资金奖励，每两年一次选拔享受市政策特殊津贴，给予每人2万元津贴。
4、年龄55周岁以下（不含55周岁）的博士学历人才，可享受“先落户、后就业”政策。
5、年的人才引进政策与往年的政策相比有所不同。***实施了减税和清理负担政策，针对人才引进方面，***将给予进口企业税收优惠，简化相关手续，同时放宽有关资金管控，为外国人才和企业提供更多灵活性。
2023杭州人才补贴政策
1、同时深化实施中青年人才培养***，对于不同层次的培养人选，给予三至十三万不等的资金补贴。
2、杭州人才补贴政策2023具体为受理范围、引进时间、工作单位以及办理条件等四个方面。
3、根据杭州市人才购房补贴政策，A类人才最高可获得800万元购房补贴，B、C、D类人才分别可获得200万、150万、100万元购房补贴。
4、杭州补贴政策本科1万元、硕士3万元、博士10万元。毕业时间在2021年10月14日之前的博士，补贴标准仍为5万元。自2021年10月15日起，生活补贴分两次发放，每次按50%额度发放。
杭州购房住房补贴有哪些政策
杭州d类人才购房补贴申请条件包括：在杭州市范围内没有房产；符合当地户籍和社保要求；年龄、婚姻状况等符合规定；近三年在杭州累计缴纳个人所得税超过3万元或近三年参加社会保险缴纳满36个月；符合学历或技能等一定条件。
且未享受相关住房优惠政策（包括购房补贴）；经认定的C、D类人才还可申请租房补贴，补贴标准为1000元/月。
杭州大学生首套房补贴政策如下： 博士研究生：给予生活补贴4万元和三年内最高30万元的银行***贴息，参保满1月后给予一次性3万元补助。
杭州住房补贴是为了解决当地职工住房问题而给予的住房资助，职工在拿到给予的住房资助后可以通过租赁、购买等相关的方式，解决自己的住房问题。
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